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如何才能让我们的工作服设计的更加合体?
作者:
时间:2018-11-29 11:24:07
阅读:143 次
我们都知道一套工作服,在某种意义上是代表着一个企业。因为工作服穿在员工身上,就代表了企业的一个整体风貌,员工的状态与精神就象征着一个公司的精神与状态。所以定做工作服在很多时候,都会被各个企业当做一块移动的广告牌。那么工作服设计的原则首先是有明确的针对性:针对不同行业,同一行业不同企业,同一企业不同岗位,同一岗位不同身份、性别等等。针对性的设计不同点归纳为什么人穿、穿用时间、穿用地点、为何穿、穿什么。如何才能让工作服设计制作的更加合体?我们一起来看一下;
其实定做工作服并是不是什么难事,只是在裤子的腰围设计上面会有一些难度。因为我们知道,人和人无论是在身材还是相貌上,都会有很大的差别,同时在腰围上面也绝对的会存在差异。所以说腰围尺寸几乎是工作服制作中最大的一个难题了。
因此,工作服厂家在工作服设计的时候,就必须考虑到最大腰围与最小腰围的一个差别。虽然说裤子的腰围会分成很多个码,可是为了加强工作服的通用性,工作服的腰围两侧都会加上一段有弹性的松紧,这样一旦工作服偏大一点,或者是偏小一点,都可以通过这个橡松紧进行改善。当然要是码数大太多的话,就可以考虑换一个小号的码数。
在工作服设计中除了腰围问题之外,剩下的就是工作服的做工及质量问题了,这个问题最好是在制造之前双方确认好。 同时,穿统一的工作服,可以让公司的管理更加规范化,也可以让公司更具有特色。所以,一套合体的工作服对于员工和企业来说都是至关重要的。
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